研究论文

无薪和无保护:缺乏医疗和护理目的的带薪休假如何影响财务健康

出于医疗和护理目的的带薪假期可以帮助员工应对艰难时期。

2021年9月21日,星期二
无薪和无保护:缺乏医疗和护理目的的带薪休假如何影响财务健康

概述

COVID-19大流行暴露了美国工人财务生活的脆弱性。大规模裁员、学校和儿童保育机构关闭,以及灾难性损失,扰乱了全国各地工人的生计,尤其是妇女和有色人种工人。为了应对其中一些严重的干扰,许多雇员转向雇主提供的工作场所福利,包括医疗或护理目的的带薪休假。然而,有太多的工人,特别是兼职和低收入者,无法获得这些重要的福利,使他们在不确定的时期得不到报酬和保护。

这份报告呼吁制定工作场所带薪休假政策,帮助员工满足医疗或护理需求,并就带薪休假与积极的财务健康结果之间的关系提出了新的见解。

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利用《金融健康脉搏》(Financial Health Pulse)的调查数据,我们发现:

获得带薪医疗或护理假与更少的财务压力、更好的财务健康状况和更高的工作满意度相关。

在过去一年中在家中经历过严重疾病或受伤的工人中,休带薪假的人比休无薪假的人更不可能报告与住房、食物和医疗有关的经济困难。

与男性(70%)相比,女性(62%)报告获得带薪医疗或护理假的可能性更小,而且在过去一年中更有可能减少其治疗疾病或受伤的时间。

数据的关注

《家庭和医疗休假法》(FMLA)允许受保险雇主的合格雇员因某些原因享受无薪、有工作保护的假期,但是不到60%的工人得到了保障这一政策。即使在受《家庭医疗法》保护的工人中,许多人也无法在生病或受伤时享受无薪休假来照顾自己或家人。(见完整的附件对于这个报告)。

数据的关注

我们的合作伙伴

金融健康万博电竞怎么玩网络与国家妇女与家庭伙伴关系合作,将这项研究交给南加州大学了解美国研究消费者小组的成员。本报告中使用的调查数据包括那些表示自己有工作或请病假或其他假的人(n = 3,574)。

我们的支持者

“金融健康脉搏”由花旗基金会(Citi Foundation)提供支持,另外还有信安基金会(Principal Foundation)提供的资金。自2018年该计划启动以来,金融健康网络与南加州大学Dornsife经济和社会研究中心(CESR)合作万博电竞怎么玩,将该研究提交给他们的在线小组,了解美国研究。同意分享交易和账户数据的研究参与者使用Plaid的数据连接服务来授权他们的数据进行分析。

本文所表达的调查结果、解释和结论是金融健康网络的,并不一定代表我们的资助者或合作伙伴的观点。万博电竞怎么玩
南加利福尼亚文理

写的

无薪和无保护:缺乏医疗和护理目的的带薪休假如何影响财务健康

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