剧集成绩单
Jennifer Tescher：
欢迎到处出现。我是詹妮弗·特舍，记者出身的金融健康冠军。作为金融健康网络(Financial Health 万博电竞怎么玩Network)的创始人兼首席执行官，我的整个职业生涯都在通过与各行各业的创新者打交道来打破“竖井”，现在，我将与你们分享这些对话。通过以3D的方式看到他们的客户、员工和社区，来迎接那些挑战现状、释放创新方法来改善财务健康状况的前瞻性领导者。
嘿听众！我们今天要做些不同的事情。我希望在2020年在这个播客中探讨我们探讨的主题的思考，而不是托管客人。
我并没有打算在大流行中启动一个新的播客。但事实证明是一个关于打破筒仓的理想环境，并在3D中看到人们。
2020年的Covid-19危机实际上是一系列重叠和互联的危机 - 健康危机，经济危机，种族司法危机。这些紧急情况中的每一个都在煽动其他人中发挥了作用，并解决了他们中的任何一个需要解决所有这些问题。驯服病毒需要减少业务活动。国家的经济健康取决于其身体健康。除非我们减少经济和健康不公平，否则种族司法将不会成为现实。有3D视觉意味着看到这些交叉路口并以解决人们多方面的生活的方式解决它们。
我是一个财务健康冠军，我的组织的工作是确保每个人都能适应并茁壮成长。财务健康似乎与人们的财务生活有关，但这可能是狭隘的、筒仓式思维的一个例子。真正改善财务状况,我们需要关注的全部人民的生活——他们的工作,他们的健康,教育,住房,交通,他们生活的社区,他们呼吸的空气的质量和水喝,他们的支持网络,他们的家庭生活。
在规划推出此播客时，我们寻找代表该生态系统的广度的客人。工作场所文化与股权冠军。市长。银行监管机构。公共卫生专家。他们中的一些我知道很好;其他我第一次见面。正如我反映了2020年的疯狂的一年，我一直在考虑我的播客对话如何帮助照亮出现的银色衬里，并为2021年提供希望。
尽管如此，在我可以谈论银色衬里之前，我必须承认悲剧。世界各地的超过1万人已经死于今年Covid，其中近300,000人在美国，我们继续打破日常记录的新疾病和死亡。人们失去了亲人，他们失去了生计，许多人面临着在晚上失去安全的地方的风险。他们饿了和孤独。那些痛苦的人更有可能是黑色和棕色的，那些已经在制作中已经遭受了不公平数世纪的人，并且在执法手中继续遭受暴力和死亡。
如何应对如此严重的混乱和不确定性，对企业高管、政策制定者和创新者来说，一直是对领导力的真正考验。为了理解我们周围的世界，我们中的大多数人都会进行分类和简化。危机的压力进一步缩小了我们的视野，我们最终会为复杂的、相互关联的问题设计狭隘的解决方案。我有幸在最初几个月的采访中采访到的领导人在这些充满挑战的时期都很成功，正是因为他们能够接受复杂性，表现出同理心，并采取大胆的行动。他们看3D。尽管前景黯淡，我的嘉宾们都成为了塑造新领导品牌的重要影响者，以应对我们这个时代复杂而又相互关联的挑战。
聆听迈克尔布什，距离工作岗位的首席执行官以及我的第一位客人之一，谈谈雇主的责任，以考虑其工人的互联挑战的全部广度：
“你不能现在看着我们，COVID-19正在蔓延，而不知道人们正在以一种前所未有的方式担心他们的身体健康。一个人的心理健康恶化了我们做了调查，它还在继续恶化。然后当你的身体健康变得不稳定，精神健康变得不稳定，你猜怎么着?钱更重要。不是从马斯洛的观点来看，这是真的。这是实实在在的。所以当事情不稳定的时候，给我一些东西让我可以坚持。钱呢。然后你再加上未来的财务不确定性，这是人们现在肯定要面对的，你有一个疯狂的情况。 And you can’t say you care about them if you aren’t talking with them and helping them with all of those things.”
迈克尔和我的其他人都发现了我所看到的这一具有挑战性的三个银行：利益相关者资本主义，种族股权和同理心中的能源。
走向利益攸关方资本主义的运动预约了大流行。2019年，圆桌会议近200名成员签署了一份声明，宣布公司的目的是关于客户，除了股东外，还为其经营的客户，员工，供应商和社区提供关怀。当大流行击中了次年时，企业领导人有机会走路。正如我的一些客人指出的那样，不是每个人都升到了这个场合，但很多人都这样做了。雇主提供有薪病假，托儿所津贴，前线工人的危险支付，以及从家里工作的机会。虽然这些额外的福利已经被拉回来，但导致导致的大流行和经济辐射引发了员工财务健康的重要性，并在3D中看到员工，我预计的势头将继续进入2021年及以后。
Breonna Taylor，George Floyd，Ahmaud Arbery等许多其他黑人的杀戮提供了类似势头的种族司法。几乎每个我托管的播客对话都触及了这个主题。梅尔文·卡特，圣保罗的第一位黑人市长，谈到被警察拦下不止一次，甚至当选后，他数十年之久的种族正义斗争如何承担了更大的意义时，乔治·弗洛伊德在被杀害城市隔壁。Bill Bynum，希望在密西西比三角洲的Hope的创始人和首席执行官谈到了他努力将企业陈述的努力转变为基本支持黑人企业的资本承诺。武当拉·弗里斯和贾米卡拉马拉德（Jamie Kalamaride）在审慎的商业领袖反映出他们的公司在向黑人社区发出正式道歉的情况下，以其在系统性的种族主义中的作用。Richard Besser博士，罗伯特伍德约翰逊基金会和公共卫生专家的首席执行官，栏杆针对人们看起来像和居住的地方所定义的健康成果的不公正。
什么困扰着我，不是我的客人在做什么，但他们是如何做到的 - 具有巨大的同情。简单地说，他们关心人们 - 他们服务的人，他们与之合作的人，在这个世界上的人们努力每天都努力，他们使他们的企业倾听，理解和帮助。
这是市长卡特在他的领导方法中听力扮演的职位：
“事实是，这些天没有人因为缺少我的消息而感到痛苦，但为了让我对自己说的话有更多的了解，我需要你的消息，对吗?”我需要听听社区成员的意见。但是同样的原则也适用，为了让你对你告诉我的事情最了解，你必须从你的邻居那里听到。你会听到来自不同地区、不同年龄、不同文化、不同性别的人的声音。
所以我们的目标不是把我放在这个中心。我们一直都有活动，人们会说:“我以为你要做演讲。我说，“不，我没有，是不是很棒。”“我们都将进行对话，我们都将相互学习，我们都将建立一种我们将共同拥有的真理，我们将共同走这条路。”
下面是丹·舒尔曼关于倾听作为移情的一种行为:
“我觉得你无法真正了解别人，甚至可以自己，如果你没有大程度的同理心，可以把自己放在别人的鞋子里。我爸爸总是告诉我的另一件事是我们出生有两个耳朵和一个嘴，我们应该按比例使用它们。这真的是他说你永远不会知道这一切的方式。你可以随时了解更多。学习的方式是通过倾听并将自己放在别人的鞋子里。“
我们展示同理心的方式之一是通过讲述创建连接点的故事。随着一切都被困在家里，虚拟已经强迫我们找到连接和建造桥梁的新方法。我相信异常领导往往是通过个人经验的接触，我的客人都有共同的个人故事，以帮助解释他们和他们的领导办法的内容：Bill Bynum作为纽约的纽约儿童逆转到北卡罗来纳州的一个小型米尔镇叫做拜纳姆，可能以拥有他的祖先的人命名。在他的母亲上的丹圣曼带他去他婴儿车的民权行军。Jelena McWilliams在她的家人在前南斯拉夫战争期间失去了一切。Lisa Marsh Ryerson在她的女权主义者婆婆的脚步上成为一所大学生，过着服务的生活。从我的客人那里引出这些故事，从他们学习，让我很高兴，并在这些艰难时期帮助我了。
如果您已经受到今年的播客上的领导者的启发，我邀请您创建新的一年的决心，以便做一些孤独的破坏。在危机中，想想把自己从筒仓里推开自己可能会感到可怕。但也许这是完美的时代。也许我们别无选择。中文，危机这个词实际上是两个词汇 - “危险”一词，“机会”这个词。现在我们有机会从过去的学习中学习并重建我们的系统更加正常，更人性化，更公平，更加综合。我相信这不仅仅是我们的机会 - 这是我们的责任。
我通常是一个乐观的人。因此，在我们快到年底的时候，我不禁感到一种希望，我们正在进入一个愈合和转变的时代。与我交谈过的领导人——以及那些我邀请与我一起参加新年前几集节目的人——都着眼于未来，并决心采取行动。我很期待《涌现无处不在》的未来。我们将再次听到来自各行各业的领导者关于看到3D人和打破筒仓。我希望你能和我一起，邀请你的朋友和同事来听。
此外，如果你喜欢这些对话，请考虑在iTunes上留下评论。您的反馈有助于我们为您制作最吸引人的播客。你也可以在@JenTescher在推特上。
祝你节日快乐。
